招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1.负责部门员工的工作考评与管理；
2.负责部门培训计划的审核，现场培训计划的审批；
3.负责售后服务部日常事务处理，部门费用和现场费用的审核；
4.负责编制部门发展规划，编制年度工作目标和工作计划；
5.负责部门工作计划的审核并提供指导，保证完成工作目标；
6.协调与客户的关系；
7.负责主管以下人员的任免，主管的提名；编制部门的组织结构、工作流程；
8.负责部门的员工队伍建设，提出和审核对下级人员调配、培训和考核意见，负责部门员工上岗、晋升前的职业能力培训。
1.男，27-35岁，本科及以上学历；
2.5年以上工作经验,3年以上医疗器械行业及客服办公室以上职位工作经验；
3.熟悉售后服务部门职能性和流程性工作；
4.熟悉医疗仪器产品生产、运行、维护、临床试验及团队管理，具备一定的管理知识；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
