招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1、负责公司的技术方向、技术规划与运筹实施，为公司业务发展提供全面的技术保障；
2、研究决策公司技术发展路线，规划公司产品的技术构架；
3、公司的技术团队的梯队化建设及管理，包括他们的培养、业绩评估和激励等，
4、领导技术团队并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
5、负责协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度；
6、负责各项目、部门和技术领域的合作协调。
1、本科及以上学历，医学、机械制造、计算机软件工程等相关专业。
2、8年以上大型机械制造业研发部门工作经历；或5年以上研发总监/研发总工程师/公司研发部门负责人工作经历；具有医疗机械类相关类别产品研发经历者优先；熟练掌握GB9706.1和ISO13485等标准。
3、对研发管理系统的建立、项目管理、研发人员梯队建设、研发与技术标准化制度和流程化建立有深刻认识和成功经验。具有较强的组织、计划、控制、沟通、协调能力、创新能力、分析和解决问题能力、抗压能力、团队管理能力。
4、良好的团队协作精神，能够接受同事的建议，主动与他人交流、沟通信息、知识，促进团队合作。
岗位待遇：
1、薪酬8000-20000；
2、五险一金、双休、8小时工作时间/天、带薪年假等
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
