招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1、规范和完善公司的招聘流程和招聘体系；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，满足公司的人才需求；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、负责筛选简历、招聘需求更新、职位发布；
5、负责收集、分析简历和分类简历，建立系统的人才库；
6、负责组织、协调各种招聘活动，并独立完成招聘任务；
1、人力资源相关专业，大专及以上学历，有3级以上人力资源资格证者优先；
2、3年以上招聘工作经验，掌握较好的面试技巧；
3、对招聘工作的所有流程熟悉，具有良好的分析判断能力；
4、较强的沟通能力、问题分析与解决能力，具有一定的识人、辨人能力；
5、有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识；
6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识，有IT行业相关工作经验者或计算机软件相关专业者优先考虑。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
