招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1、完成公司设立的年度销售目标，并按月，季度向公司汇报客户开发进展情况，对老代理商进行指导上量，积极开发新客户。
2、及时了解区域内的高值耗材招标挂网信息，协助代理商投标或直接参加招投标；
3、细分市场，列出目标医院；
4、分类建立已有、潜在代理商及医院的档案；
5、熟悉产品知识，不断挖掘产品新卖点；
6、协调好各代理商之间关系，解决出现的矛盾与冲突，畅通销售渠道；
7、建立并保持与代理商的良好关系, 做好代理商的服务工作，建立并维护公司良好的信誉与形象；
8、调查摸清代理商的市场情况，包括：已开发的医院、医院用量、临床代表能力等情况，每月反馈代理商的品种流向，保护各代理商的代理区域，防止串货；协助、督促代理商开发未开发医院，对临床代表做好指导工作；
9、发展新代理商，建立广泛的销售网络，快速占领市场；
10、跟踪区域医保、社保、低保、农保政策，逐步建立与当地医保、社保、物价、食品药品监督主管部门、卫生主管部门等政府部门的良好关系；
11、调查同类竞争产品的信息及其它有关市场信息，及时向公司反馈。
1、医药学本科或市场营销专业、MBA优先；
2、年龄在30-35岁之间；
3、工作经验：具有3年高值医用耗材、高端敷料招商经验；
4、具有较强的人际沟通能力与学习能力、具有责任心、勤奋敬业，能够适应长期出差。
5、 掌握现代市场营销的基本理论知识，具备市场营销实践经验；对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力，具备知识管理能力和分析能力，能独力操作品牌营销工作；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
