行政人事经理

招聘人数：1-2人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 婚况要求：婚姻状况 1、负责公司行政人事管理工作；

2、协助总经理调查研究，了解情况，为总经理决策提供真实可靠的信息资；

3、组织建立健全公司的各项管理规章制度，并付诸实施；

4、负责召集公司会议，并督促检查贯彻落实情况；

5、组织承办处理日常行政事务性工作，协助各部门完成总经理交办的各项任务；

6、组织做好公司有关资质的年检及申报工作；

7、本着节约行政开支的原则，做好办公费用计划；

8、负责组织为各部门搞好后勤服务及安全管理工作；

9、经常与相关政府部门保持联系，及时掌握相关政策；

10、负责对公司人事工作全过程中的各个环节实行管理、监督、协调、培训、考核、评比等工作；

11、严格遵守劳动法、地方劳动用工政策以及公司劳动管理制度，及时办理招聘、用工、退工手续。




1、大专以上学历，45岁以下；

2、熟悉人力资源管理知识，具有一定的绩效考核管理经验；

3、具有招聘及培训等相关人事经验；

4、熟练掌握计算机应用；

5、工作认真负责，团结协作精神强，具有亲和力，并能承受一定的工作压力；

6、具有一定的组织能力，善于识别和发现人才，做到人尽其才；

7、能够解决各种人事纠纷和矛盾，处事公正客观；

8、有良好的沟通能力和写作能力，有应变突发事件的能力；

9、5年以上相关工作经验。